【编者按】8月28日，中国农网报道青岛农大实施“头雁”项目、培育乡村振兴带头人的措施和成效。

山东莱西蓝莓种植基地的晨光里，负责人张吉玉指尖拂过饱满的果穗，正规划着100亩新种植区的蓝图。谁能想到，这位如今信心满满的种植户，曾因技术瓶颈整夜难眠。“是青岛农大的‘头雁’项目帮我接上了专家‘智囊团’，从品种选育到田间管理，一步一步跟着学，才把蓝莓种成了‘致富果’。”张吉玉的蜕变，是青岛农业大学创新实施“头雁”项目、培育乡村振兴带头人的生动缩影。自2022年农业农村部联合财政部启动“头雁”项目以来，该校已累计培育800余名覆盖粮食、果蔬、乡村旅游、农业社会化服务等领域的“头雁”学员，以“领航一个、带动一片”的效应，为乡村全面振兴筑牢人才根基。

在乡村田野间，这样的“头雁”故事随处可见。盐碱地旁，“蟹王”王新军的养殖基地里，物联网设备实时监测着水温与溶氧量，这套由青岛农大专家指导搭建的智慧养蟹系统，不仅让螃蟹品质大幅提升，还带动230多户贫困户实现稳定增收；青岛西海岸新区的稻田里，“粮王”魏希壮探索出的稻蟹共养模式，让昔日普通农田变身“聚宝盆”，村集体收入从20万元跃升至200万元；育苗大棚中，王德银推广的瓜菜嫁接技术落地生根，3万亩种植基地撑起全镇亿元级育苗产业；草莓种植园里，刘天一则带着青岛农大全国领先的种植技术走遍多地，带动全国2000多家种植户发展，仅山东临沂就新增1000余家草莓种植农户。一位位“头雁”扎根乡土，用技术与经验激活乡村产业活力，让“雁阵齐飞”的振兴图景在田间地头徐徐展开。

这些亮眼成果的背后，是青岛农业大学精心构建的“头雁领航”培育体系。学校立足农业学科优势，融合多方资源，从学历技能提升、专家智库赋能、科技小院孵化、多元实践协同四个维度发力，为“头雁”成长量身定制“培育方案”。在培训环节，学校打破传统课堂模式，打造“专题学习+现场调研+专业督学”三维体系，既有行业专家讲解前沿技术与政策，也有走进红色影院的沉浸式思政教育——2024年集中培育期间，开设的“红色教育”“政策法规”专题课，让魏希壮等学员坚定了“党建引领乡村发展”的思路，他担任村支书后带领党员改造“荷塘月色”景观，获评“青岛市最美新区人”。为促进学员间的经验互通，学校还大力开展学员互访机制，2024届“头雁”学员已开展互访近1000人次，走访421家企业，达成合作50余项，合作金额近3000万元，形成“资源共享、合作共赢”的发展新格局。

让“头雁”飞得稳、飞得远，离不开实践平台的有力支撑。青岛农业大学主动打破校园边界，带“头雁”学员走进田间课堂、优秀农业企业研学，还组织他们参与中国农交会等高水平展会，帮助拓宽视野、对接资源。同时，学校在17个省级乡村振兴示范片区建立教学基地与校级实践教学点，举办“鲁新头雁”“闽鲁头雁”等跨区域交流会，让学员及时掌握现代化产业发展趋势。依托多年积累的科技小院建设经验，学校还启动“头雁”学员基地科技小院孵化工程，通过讲座培训、院系资源对接、实训基地建设等举措，指导14个学员基地成功获批国家级科技小院，搭建起农业科技成果转化的“桥梁”。此外，学校还探索“公费农科生＋‘头雁’学员”双向培养机制，遴选优质学员企业作为实训基地，既为“头雁”配备科技信息员，也为在校农科生提供接地气的实践平台；整合10余个院系的100余名省级科技特派员，组建“头雁”项目专家指导委员会，为学员企业提供“一对一”精准指导。

“培育不是‘一锤子买卖’，而是全周期的陪伴式成长。”青岛农业大学相关负责人介绍，学校建立“学历提升+技能认证”双轮驱动机制，截至目前已有62名“头雁”学员通过高等学历继续教育考入该校，39人考取高级职业技能证书，其中18人获高级农产品经纪人资格、21人获高级农作物植保员资格。针对离校学员，学校制作线上课程，涵盖农业生产、品牌营销、团队建设等领域课程资源，持续提供学习支持；依托师生新媒体工作室创办《新农人》杂志，宣传学员扎根基层的典型事迹；还联系社会媒体举办“头雁代言”农产品对接会，组织学员优质农产品走进校园招聘会，助力拓展销售渠道。在这样的全周期支持下，学员李炳海的盐碱地智慧花卉产业年营业额达8000万元，王德银则通过“种子、育苗、技术指导、农资配送、销售”五统一模式，带动6000户农户种植3万亩瓜菜，注册的“农丰”商标成为当地农产品的“金字招牌”。

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