4月27日，以康淑敏为组长的山东省高校人才工作目标责任制考核组一行5人到青岛农业大学，全面考核学校2011年度人才工作目标责任制落实情况。

考核汇报会在学术中心举行。党委书记程玉海出席汇报会并致辞。党委副书记张铭锦、刘国秋，纪委书记马端忠，副校长杨同毅出席汇报会。相关部门负责人以及部分人才代表参加会议。

程玉海在致辞中向考核组来校检查指导工作表示热烈欢迎。他表示，近年来学校在积极推进内涵建设过程中，高度重视人才工作，大力实施人才兴校战略，认真贯彻落实中央、省委有关人才工作的方针政策，坚持党管人才原则，不断树立科学的人才观念，强化做好人才工作的责任意识和紧迫意识，不断加大人才引进和培养力度，积极调动各类人才的积极性创造性，发挥他们在推进学校科学发展、和谐发展、创新发展过程中的主力军作用。希望考核组各位领导、专家对学校人才工作提出宝贵意见和建议。学校将根据意见和建议，进一步明确不足、找准方向，完善人才工作制度，进一步落实有关政策，为高层次人才提供优良的工作环境，发挥他们在人才培养、知识创新和社会服务等工作中的引领作用，促进学校内涵建设再上新的台阶。

杨同毅作了题为《加强人才队伍建设，促进学校内涵发展》的汇报。从高度重视人才工作，“人才兴校”理念成为全校共识；科学制定师资队伍建设规划，保证人才工作健康有序；健全人才工作机制，保障人才作用发挥以及人才工作的成效和不足五个方面汇报了学校人才工作情况。他表示，学校将根据省委省政府的要求，对照人才工作目标责任制考核体系，充分整合现有资源，积聚全校之力，做好人才工作。

汇报会上，康淑敏介绍了考核的主要内容和步骤，阐述了人才工作目标责任制考核的重要性和将起到的积极作用。

汇报会后，考核组在学校部分专业课教师、管理人员和教辅人员中进行了人才工作满意度测评，并采取个别谈话形式，分别与10名人才代表进行了座谈。考核组还认真查阅了学校人才工作相关文件和材料，实地查看了根茎类作物生产机械化技术中心、泰山学者岗位——作物栽培与育种学科（植物基因工程研究所）、泰山学者海外特聘专家岗位——植物细胞遗传研究中心和山东省果树学重点学科科研平台建设情况。