为进一步加强青岛农业大学大学生就业指导队伍建设，提高学工干部就业指导和就业服务能力，推动学校辅导员职业化、专业化、专家化发展，3月10日-12日，青岛农业大学举办了“就业指导师TTT2”培训班。副校长刘春霞出席了培训班开班仪式并作动员讲话，学工部部长王清春主持开班仪式。来自我校学团工作一线的52名学生工作干部参加了此次培训。

刘春霞在开班仪式上强调，高校辅导员是大学生信赖的知心朋友，辅导员素质能力的高低对大学生的健康成长有着重要的影响，辅导员要坚持教育者先受教育，努力成为先进思想文化的传播者、党执政的坚定支持者，更好担起学生健康成长指导者和引路人的责任。她向全体参加培训的学员提出了三点要求：一要做到思想重视主动学，虚心求教，积极研讨交流，把这次培训当作能力提升的重要平台，认真完成学习任务；二要做到珍视机会认真学，正确处理好日常工作和培训学习的关系，做到两不误两保证，集中精力，认真学深学透；三要做到学以致用经常学，把所学的理论知识带到学生工作中去，坚持学用结合，紧密结合我校学生实际思考问题、开展工作，通过学习与实践的积累，提升能力素质和工作水平。

本次培训由学生工作部主办，彩虹生涯工作室承办，北森生涯教育科技有限公司协办。培训以如何提高学生的生涯适应力为理论基础，以提高大学生就业力为核心，专注于职场认知、职业素养训练和求职技巧的培养，着重从生涯关注、生涯控制、生涯好奇、生涯自信四个方面讲述如何对大学生进行就业指导，旨在提升就业指导课教师的理论素养和实际操作能力，以更有效地开展就业指导工作。

通过三天的集中培训学习，参训教师纷纷认为，此次培训课程理念新颖、可操作性强，不仅有授课知识的讲授、授课技巧的学习，还有面对毕业生的模拟训练，不仅获得了科学理论的支撑、系统化的问题解决思路，还进一步提升了就业指导工作的价值感，同时也对如何更好地开展就业指导课程都有了新的认识，为更深入有效的开展就业指导奠定了基础。

近年来，学生工作部高度重视辅导员职业化、专业化和专家化建设，开设了辅导员工作论坛、辅导员发展课堂、辅导员职业能力大赛等辅导员职业能力提升平台，创建了3个辅导员工作室，积极开展辅导员职业能力提升等方面的研讨和培训，努力提升辅导员的职业能力和水平。本次培训班的举办是我校新学期加强辅导员队伍专业化、职业化和专家化建设的又一重要举措，通过培训，帮助广大辅导员进一步学习掌握大学生职业素养培养及求职指导课程的理论知识和教学方法，进一步提高了辅导员开展大学生职业生涯指导和服务的水平，从而更好地促进学生工作提质增效。